結合自身現狀,搞清楚當前的主要培訓需求:
學員管理：對于培訓機構來說，學員一般都會越來越多，而每個學員的情況又不大一樣，因此管理會越來越困難。
對于沒有用培訓管理系統的教培機構來說，在學員管理和班級管理等方面基本是采用傳統的線下人工管理的方式，以至于學員管理和教育管理很低效，還浪費了大量人力資源。
數據管理：學員培訓情況，課程學習進度，講師講課情況等等，都需要得到數據反饋，才能更好地安排培訓計劃。
尤其是學員變多以后，數據管理就成了一個大問題，培訓機構首先應當解決的是學員檔案管理、課時重慶做網站建設新聞的公司管理、考試管理、評估及打卡等基礎數據，這些都是非常有必要了解的培訓數據。
功能：功能的考察需要注意功能的全面性、復雜度、易用度，不要讓自己的學習成本過高。
服務：技術支持這塊一定要重視，還有系統的穩定性和持續迭代能力，這關系到未來需不需要重新換系統，一旦沒有服務保障，對于機構來說是一個非常大的隱患。
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